杨璇 严选律师
四川卓安律师事务所
四川省成都市
关键词 刑期折抵 劳动教养
附录2：《 刑事审判参考》 编辑部答疑
问题：我们审理到这样一个案件：被告人高某某因“参与缥娟”，于1998年8月3日被决定劳动教养2年6个月。2000年10月2日解除劳动教养。现机关以高某某上述“参与缥娟”的行为构成强奸犯罪为由，向法院提起公诉。法院审理中，对于被告人因同一行为已经被劳动教养，能否再予以刑事处罚存在不同意见。第一种意见认为，对同一行为，已经被劳动教养的，不能再予以刑事处罚，否则有违于“一事不再理”原则。第二种意见认为，可以对行为人予以刑事处罚，被告人已经被实际劳动教养的期限可以以羁押一日折抵刑期一日。笔者倾向于第二种意见。请予答疑。
《 刑事审判参考》 编辑部认为：经研究，我们同意来信中所提的第二种意见。
首先，如果高某某的行为构成，人民法院对高某某以强奸罪判处刑罚，不违反“一事不再理”原则。所谓“一事不再理”，在刑事诉讼中，是指对同一犯罪行为，不能实行两次以上的刑事处罚，而不是指对一个行为实施了行政处罚或者劳动教养后，就不能对行为人追究刑事责任。当前，一些地方或部门对犯罪行为不予刑事追究而代之以行政处罚，这种“以罚代刑”的做法是错误的。
其次，被告人高某某因同一行为被劳动教养，其实际被劳动教养的日期可折抵刑期。对此问题，虽然《》 没有明确规定，但是，最高人民法院给安徽省高级人民法院的《关于劳动教养日期可否折抵刑期问题的批复》 （1981年7月6日，〔 1981〕 法研字第14号）中明确指出，“如果被告人被判处刑罚的犯罪行为和被劳动教养的行为系同一行为，其被劳动教养的日期可以折抵刑期；至于折抵办法，应以劳动教养一日折抵或的刑期一日，折抵的刑期二日”。虽然此批复的作出在现行《刑法》 实施之前，但其基本精神与现行《 刑法》 不相违，故仍可适用。据此，被告人高某某实际被劳动教养的日期可以折抵刑期。
——最高人民法院刑事审判第一、二、三、四、五庭编：《刑事审判参考》 2006年第6集（总第53集），法律出版社2007年版，第113一114页。
